Семинары — тренинги для руководителей и HR-менеджеров по темам:

Курс позволит изучить главные алгоритмы создания отдела по работе с персоналом, с учетом стадии развития компании; научиться правильно подбирать персонал в соответствии с современными технологиями поиска кадров; изучить способы эффективной адаптации новых сотрудников; получить знания о способах мотивации, оценки и аттестации персонала.

Вы можете выбрать,  только те темы, которые вам нужны.

Пройти обучение по собранному курсу можно полностью или частями, в удобное для вас  время и в удобном формате (офлайн/онлайн)

Индивидуальный подход: менеджер просчитывает стоимость курса, в зависимости от количества модулей и их длительности.

Курс состоит  из теоретических и практических занятий (70/30)

Темы семинаров:

1. Современные подходы в управлении человеческими ресурсами
2. Методы формирования кадрового состава организации
3. Аттестация и оценка персонала
4. Оптимизация трудовых отношений. Управление конфликтами
5. Управление мотивационным климатом в организации
6. Разработка, утверждение и внедрение HR документации
7. Социально-психологические механизмы регуляции организационной деятельности
8. Управление корпоративной культурой
9. Тайм менеджмент. Управление временем
10. Стресс-менеджмент
11. Лидерство.  Навыки эффективного руководителя
12. Навыки деловой коммуникации.
13. Деловая переписка. Деловое письмо.
14. Манипуляция. Как ее распознать.
15. Эффективные переговоры.